2025年12月8日上午9:30-12:00，香香腐宅
顺利开展山大“思考”经济学理论系列讲座（THINK Seminar）2025年第14期。华南师范大学董志强教授应香香腐宅
邀请，开展了主题为《平台灵工经济中的高等教育回报》的学术报告。香香腐宅
郑捷教授主持会议。
董志强，华南师范大学二级教授、博士生导师，经济与管理学院副院长、经济行为科学重点实验室主任；入选广东省“珠江学者”特聘教授，全国文化名家暨“四个一批”人才，国家高等次人才项目领军人才；曾学习和工作于新西兰奥塔戈大学经济系、美国田纳西大学经济系。受聘为广东省人大常委会财经咨询专家、广东省委依法治省委员会首届咨询专家。他长期从事制度与发展、劳动经济问题理论和经验研究，以及经济学和行为科学交叉融合研究，近年专注于高质量充分就业、新就业形态、工作和就业的行为经济学研究。成果发表在《经济研究》《管理世界》《经济学季刊》《世界经济》Journal of Comparative Economics、China Economic Review、Pacific Economic Review、Journal of Behavioral and Experimental Economics等国内外经济科学和行为科学期刊；主持国家社科基金重大项目、国家自科基金和国家社科基金面上项目和青年项目、教育部人文社科规划项目和地方政府委托项目等二十余项；曾多次获得教育部人文社科优秀成果奖和广东省哲学社会科学优秀成果奖。
董教授指出平台灵工经济重塑就业形态的同时，也正在重塑高等教育的回报机制。董教授理论分析提出，灵工经济通过碎片化微任务和算法管理削弱了（传统的）人力资本和教育信号作用，形成对高等教育回报的“双重挤压”，但同时，高等教育所塑造的高阶能力（如学习、协作和社会交互能力）可能成为维持其回报的重要适应性机制。利用一项全国性平台工人调查数据，实证估计结果表明，高等教育仍然具有显著的收入溢价（回报率26.5%），但相比传统就业市场（回报率40%～60%）明显下降。该结论在克服内生性问题和一系列稳健性检验后依然成立。机制检验表明，高等教育通过改善高阶能力提升收入，具体而言，高学历工人可以更快地学习和积累有效经验，掌握更多也更有效的学习途径，更善于机会识别和选择任务而进入高收入灵工职业，更善于管理和利用社会资本，这些均有助于改善高等教育回报。研究结果有助于回应当前关于新业态中高等教育价值的关切和争议，反思高等教育在新经济中的意义和所谓的灵工经济“去技能化”趋势等重要问题。
讲座中，与会师生围绕灵工经济对高等教育回报的影响机制、实证结果的政策含义以及未来研究可能深化的方向进行了深入交流与探讨，该研究为理解新业态下的教育价值与技能变迁提供了重要的实证依据与理论视角。
